一、岗位基本信息

· 岗位名称：设备总监（设备工程部负责人）

· 所属部门：生产运营中心-设备工程部

· 工作地点：湖南长沙（集团总部，需常态化巡场各异地生产基地）

· 汇报对象：生产运营中心负责人

· 管理范围：统筹集团全生产基地酿造设备、灌装线、公用工程（锅炉、空压、制冷、水处理、蒸汽系统）、环保配套设备、技改项目、能源管理、新建改扩建工程项目、备品备件及工程部全员（设备/技改工程师、维修技工、运维班组）管理

· 薪资范围：标准年薪20.8万元+（可面议）

· 用工性质：全职

二、核心岗位职责

1、年度预算统筹编制

· 结合集团现有设备资产状态、年度产能规划、技改立项计划、上市公司成本管控指标，统筹编制设备工程部年度运维费、备品备件、技改、基建工程项目全口径预算；建立预算执行月度跟踪、季度复盘机制，严控预算超支，预算调整按上市公司内控流程报审，配合财务完成资产折旧、维修费用归集核算工作。

2、设备中长期规划与全生命周期、能源体系搭建

· 立足酱油/食醋固态发酵、液态酿造、自动化灌装等调味品核心工艺与集团产能扩张布局，制定全集团生产设备、公用工程、环保设备中长期迭代升级、淘汰报废规划；对标ISO55000设备全生命周期管理、ISO50001能源管理体系搭建集团统一标准化制度，覆盖设备前期选型、技术评审、采购计划、进厂验收、安装调试、运维保养、技改、报废处置全流程；统一各基地设备技术标准、备品通用规格，实现多基地设备管理标准化落地；牵头关键设备IQ/OQ/PQ设备验证，满足GB14881食品生产规范与食安审计要求。

3、集团设备运维标准化落地与TPM精益推进

· 制定调味品酿造、灌装、仓储全品类设备日常点检、预防性保养、大修、应急抢修SOP标准；统筹全集团各基地生产设备、公用动力、环保设施运维管控，牵头落地TPM全维度落地（自主保全、专业保全、改善保全），以OEE设备综合效率、非计划停机时长、设备故障率为核心考核指标，针对发酵罐、灭菌设备、过滤系统、全自动灌装线等调味品关键设备建立分级维保机制；建立重大故障闭环复盘制度，输出改善方案，持续降低停机损耗，保障连续化酿造生产稳定运行。

4、智能化技改、新工艺配套设备管理

· 跟踪调味品行业自动化、数字化、绿色制造新技术（发酵智能温控、膜过滤、无人灌装、lot物联网在线监测），牵头全集团产线智能化、节能降耗技改项目立项、方案评审、落地验收；对接技术研发中心完成新品（复合调味料、功能性调味品）中试/量产设备选型、安装调试、工艺参数适配优化；统筹老旧酿造设备淘汰升级、产线瓶颈改造；牵头处理跨基地疑难重大设备故障、特种装备技术攻关；推动设备联网上MES系统，实现运行数据在线采集、预防性预警。

5、备品备件统筹+全维度能耗成本管控

· 统筹全集团备品备件分级管理：制定关键备件安全库存标准、年度需求计划、领用管控、呆滞备件盘活方案（不含采购商务谈判执行），严控断料停机风险；牵头集团水、电、蒸汽、压缩空气等能源精细化管控，对标行业标杆制定单吨产品能耗指标，落地锅炉节能、余热回收、变频改造等降耗项目；统筹年度维修成本管控，落实降本目标，承接生产运营中心下达的年度成本考核指标，定期输出能耗&维修成本分析报告。

6、新建/改扩建工程项目及外协单位全生命周期管理

· 统筹集团新工厂建设、老厂区改扩建、车间技改基建项目的设备配套规划、施工对接、图纸会审、现场管控；建立外协施工单位准入、考核、淘汰管理制度，落实施工安全、工期、质量管控，项目竣工组织多部门联合验收、资料归档；所有工程立项、变更、结算遵照上市公司内控审批流程执行。

7、团队建设+特种设备&设备安全合规管理

· 负责工程部全员（设备工程师、技改工程师、维修技师、运维班组）定岗定编、绩效考核、技能分级培训、人才梯队搭建，建立内部技师评级体系；统筹锅炉、压力容器、起重设备、压力管道等特种设备年检、备案、持证运维全流程合规管理，落实国家特种设备法规；编制设备安全操作规程、设备维保安全规范，组织安全演练，杜绝设备安全生产责任事故，满足市场监管、第三方验厂审核要求。

8、跨部门协同、数据复盘与定期汇报

· 对接生产管理部错峰安排计划性停机维保，最大限度降低对酿造排产影响；对接质量管理部配合设备卫生验证、设备清洁标准落地；对接资产管理部完成设备新增入账、年度盘点、报废评估处置；对接采购部参与关键设备、备件供应商技术评审；对接IT推进设备数字化管理落地；按月/季/年汇总OEE、故障率、能耗、维修成本、技改落地数据，形成专项报告上报生产运营中心负责人，为集团投资决策提供技术支撑。

9、其他事项

· 完成上级领导交办的临时性专项工作。

三、任职资格要求

1.学历与专业

· 全日制本科及以上学历，机械设计制造、机电一体化、自动化、过程装备、热能动力等相关专业。

2.工作经验

· 8年以上食品/调味品/发酵行业设备全流程管理经验，5年以上多生产基地集团级设备总监/设备负责人统筹管理经验；精通酱油、食醋酿造、全自动灌装、灭菌过滤生产线及锅炉、空压、水处理等公用工程系统构造、维保要点；有A股上市调味品/食品制造企业同等岗位任职经历优先。

3.专业能力

· 精通ISO55000设备全生命周期、ISO50001能源体系搭建、TPM全体系落地，熟悉食品厂GB14881设备合规、特种设备法规；

· 熟悉调味品产线智能化技改、新建工厂设备配套项目全流程管理，具备技改投资测算、ROI收益分析能力；

· 擅长多基地设备标准化落地、备品集约化管控、能耗&维修成本精细化管控；

· 具备重大设备故障攻关、外协工程管理、跨部门项目统筹落地能力。

4.资质证书

· 必备优先证书：特种设备安全管理人员证（锅炉/压力容器）、注册机电工程师、能源管理师（中级及以上）三证持有其一；持有高级电工/高级机修、自动化系统工程师证书优先加分。

5.综合素质

· 极强成本意识、合规意识、安全生产意识，原则性强、抗压能力突出、结果导向，具备集团化多基地统筹管理思维，擅长精益改善；无特种设备安全、重大设备事故个人管理追责记录。

6.优先条件

· 头部上市调味品（酱油/食醋）企业同岗位履历；

· 主导过酿造工厂智能化整线改造、绿色节能技改落地项目；

· 熟悉MES、设备数字化管理系统搭建落地。

四、薪资福利（与质量总监、法务负责人统一标准）

· 薪酬保障：标准年薪（配套绩效考核机制）+专项激励，综合待遇优厚，核心人才薪资可面议；

· 完善福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、进阶培训、员工食堂和宿舍；

· 成长发展：集团化平台、完善的晋升体系、专业技能培训、行业前沿智能制造&节能技术学习机会；

· 其他福利：员工福利购、工龄补贴、常态化团队团建活动。

五、应聘方式

· 简历投递：发送个人简历至集团招聘邮箱 hr@jiajiagroup.com（王经理），备注「设备总监+姓名+应聘岗位」

· 面试流程：简历筛选→初试（线上）→复试（终试、现场）→offer发放→入职

· 岗位亮点：集团生产核心管理岗，权限清晰、权责对等，全面主导集团设备体系升级与团队管理，上市平台稳定、晋升与项目发展空间充足。